主题分类 | 体裁分类 | ||||
索 引 号 | 014289861/2022-00031 | 发布机构 | 淮安市人民政府外事办公室 | ||
文 号 | 公开日期 | 2022-10-12 | |||
文 号 | 公开日期 | 2022-10-12 | 失效日期 | ||
名 称 | 关于印发《2022年四季度党风廉政建设季度工单》的通知 | ||||
关 键 词 | |||||
内容概述 | |||||
时效说明 |
党总支,各党支部:
为深化落实党风廉政建设主体责任,推动全面从严治党走深走实,根据市委有关要求,制定市外办《2022年四季度党风廉政建设季度工单》,现予以印发,请结合实际抓好落实。
附件:1.2022年四季度党组主体责任工单
2.2022年四季度党组书记“第一责任人”责任工单
3.2022年四季度班子成员履行“一岗双责”责任工单
4.2022年四季度各党支部责任工单
中共淮安市人民政府外事工作办公室党组
2022年10月12日
附件1
2022年四季度党组主体责任工单
序号 | 工 作 任 务 |
1 | 学习宣传贯彻党的二十大精神。 |
2 | 贯彻落实中央和省市委关于加强对“一把手”和领导班子监督部署要求,加强对下级“一把手”的监督,配合开展党员干部廉政档案信息采集。 |
3 | 贯彻落实一体推进“三不腐”要求,抓好国庆期间作风建设,坚决整治违规发放奖金、津补贴和收送礼品礼金问题。 |
4 | 按照市“敢为善为 勇挑大梁”百日攻坚部署,动真碰硬、注重实效、打造亮点,加快推进市级层面整治形式主义为基层减负专项工作机制年度要点任务落实,高质量完成全年目标任务。 |
5 | 聚焦中央和省生态环境保护督察反馈问题,切实履职尽责,推动问题整改落实。 |
6 | 深入整治各类“新官不理旧账”问题,不断提升人民群众和市场主体获得感、幸福感、安全感。 |
7 | 统筹推进常态化疫情防控和经济社会发展,落实中央和省市助企纾困各项政策。 |
8 | 认真落实市委新出台的意识形态工作有关细则。 |
9 | 认真配合做好八届市委第三轮巡察工作。持续抓好巡视巡察反馈意见整改落实。 |
10 | 加强廉洁文化建设,深入开展政德、法纪、家风和警示教育。 |
附件2
2022年四季度党组书记“第一责任人”责任工单
序号 | 工 作 任 务 |
1 | 带头学习宣传贯彻党的二十大精神。 |
2 | 带头贯彻落实中央和省市委关于加强对“一把手”和领导班子监督部署要求,自觉接受监督、主动开展监督。 |
3 | 统筹推进疫情防控和经济社会发展,抓好中央和省市助企纾困各项政策落实工作,以疫情“管得住”保障发展“放得开”。 |
4 | 贯彻落实一体推进“三不腐”要求,部署安排国庆期间作风建设工作,严格执行“六带头、六严禁”规定。 |
5 | 落实好市级层面整治形式主义为基层减负专项工作机制年度要点各项任务,健全常态推进机制,抓好面上工作推进和跟踪问效。 |
6 | 牵头落实中央和省生态环境保护督察交办问题整改工作。 |
7 | 针对党员领导干部和公职人员存在的苗头性、倾向性问题及时进行谈话,做好谈话记录。 |
附件3
2022年四季度班子成员履行“一岗双责”责任工单
序号 | 工 作 任 务 |
1 | 带头学习宣传贯彻党的二十大精神。 |
2 | 积极参与和密切配合完成办党组季度工单。 |
3 | 督促分管处室、部门加强作风建设,深化“两为”整治,切实提高办事效率和服务质量。 |
4 | 针对分管处室相关同志存在的苗头性、倾向性问题及时进行谈话,做好谈话记录。 |
5 | 各班子成员根据工作实际,开展创新自选工作。 |
附件4
2022年四季度各党支部责任工单
序号 | 工 作 任 务 |
1 | 学习宣传贯彻党的二十大精神。 |
2 | 落实办党组党风廉政建设工作各项要求。 |
3 | 切实履行支部党风廉政建设的主体责任和“一岗双责”责任。 |
4 | 深化“两为”整治,切实提高办事效率和服务质量。 |
5 | 认真落实好党风廉政建设其他工作要求和工作事项。 |